Nábor: obchodní zástupce

Aktivní

7 kandidátů · 4 dokončeno

Zůstatek kreditů 34 na účtu firmy

Testy v kampani

Nábor - obchodní pozice

Big Five test osobnosti Test emoční inteligence (EQ) Test pracovního stylu Test podnikatelského potenciálu

4 kreditů na kandidáta Kandidáti uvidí své výsledky

Fit skóre je podpůrný ukazatel, ne rozhodovací nástroj. Rozhodnutí o kandidátech vždy dělá člověk.

Kandidát	Označení	Stav	Testy
Jana Dvořáková jana.dvorakova@example.com	OZ-01	Dokončeno	4 / 4
Petr Svoboda petr.svoboda@example.com	OZ-02	Dokončeno	4 / 4
Lucie Králová lucie.kralova@example.com	OZ-03	Dokončeno	4 / 4
Martin Beneš	OZ-04	Dokončeno	4 / 4
Tereza Horáková tereza.horakova@example.com	OZ-05	Testuje	2 / 4
Ondřej Marek ondrej.marek@example.com		Otevřena	0 / 4
Alena Poláková alena.polakova@example.com		Odeslána	0 / 4

Seřaď kliknutím na hlavičku sloupce · prázdné hodnoty vždy dole

Kandidát	Fit skóre	Big Five test osobnosti					Test emoční inteligence (EQ)					Test pracovního stylu							Test podnikatelského potenciálu
Kandidát	Fit skóre	Otevřenost	Svědomitost	Extraverze	Přívětivost	Neuroticismus	Celkové EQ	Sebeuvědomění	Sociální vnímání	Zvládání stresu	Adaptabilita	Struktura	Spolupráce	Tempo	Iniciativa	Detail	Riziko	Variabilita	Vizionářství	Odolnost	Riziko	Vůdcovství	Kreativita
Jana Dvořáková	95 %	58	81	51	64	54	72	68	78	66	63	55	62	71	68	52	58	47	54	74	49	61	57
Petr Svoboda	83 %	61	48	63	49	58	61	57	60	41	55	48	57	38	52	61	44	51	47	52	42	49	45
Lucie Králová	61 %	55	42	44	58	66	51	47	49	39	52	52	61	55	43	57	38	49	41	44	36	39	47
Martin Beneš	44 %	49	52	31	61	71	44	46	42	30	43	58	47	44	38	63	29	52	33	38	31	35	40
Tereza Horáková	–	63	58	66	52	41	66	62	69	60	57	–	–	–	–	–	–	–	–	–	–	–	–

Fit skóre je podpůrný ukazatel, ne rozhodovací nástroj. Rozhodnutí o kandidátech vždy dělá člověk.